Как оплачивать работу в выходные, если она по графику?
Как оплачивать работу в выходные, если она по графику?
Должны ли оплачивать работу в субботу и воскресенье в двойном размере, если выходные дни являются рабочими?
— Если суббота и воскресенье являются для работников рабочими в соответствии с графиком работы, то работа в такой день должна оплачиваться в обычном одинарном размере.
Не менее чем в двойном размере должны оплачиваться работы в те выходные дни, которые считаются таковыми для работников в соответствии с их графиком работы.
В случае нарушения трудовых прав необходимо обращаться в Юго-Западную межрегиональную территориальную инспекцию труда:
(https://ok.ru/group/70000001426968)+7(959)226-10-06;
+7(949)312-17-86 – работают с 9.00 до 21.00
Если Вы стали свидетелем аварии, пожара, необычного погодного явления, провала дороги или прорыва теплотрассы, сообщите об этом в ленте народных новостей. Загружайте фотографии через специальную форму.
Добавление новости
Рекламный баннер 200x200px sidebar-right
Рекламный баннер 200x200px sidebar-right
Полезные ресурсы
Для повышения удобства сайта мы используем cookies (подробнее).
К сайту подключены сервисы Yandex.Metrika, LiveInternet, top.mail.ru, которые также используют файлы cookies (подробнее).