Если Вы стали свидетелем аварии, пожара, необычного погодного явления, провала дороги или прорыва теплотрассы, сообщите об этом в ленте народных новостей. Загружайте фотографии через специальную форму.
Рекламный баннер 990x90px header-top
Рекламный баннер 728x90px center-top
Порядок выполнения квоты для приема на работу граждан с ограниченными возможностями здоровья
Порядок выполнения квоты для приема на работу граждан с ограниченными возможностями здоровья
ГКУ Херсонской области «Центр занятости населения Херсонской области» сообщает работодателям о порядке выполнения квоты для приема на работу граждан с ограниченными возможностями здоровья.
Постановление Правительства Херсонской области «Об утверждении Порядка установления работодателям квоты для приема на работу инвалидов и количества специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов на территории Херсонской области» от 10.12.2024 г. №198-пп
Согласно постановлению, работодателям, у которых численность работников превышает 35 человек и составляет не более 100 человек включительно, устанавливается квота для приема на работу инвалидов в размере двух процентов к среднесписочной численности работников.
Работодателям, у которых численность работников превышает 100 человек, устанавливается квота для приема на работу инвалидов в размере трех процентов от среднесписочной численности работников.
️Неисполнение работодателем обязанностей по выполнению установленной квоты для приема на работу инвалидов, а также отказ работодателя в приеме на работу инвалида в пределах установленной квоты влечет административную ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации и Херсонской области.
Порядок подачи отчета «О выполнении квоты по инвалидам» Информировать ЦЗН о выполнении квоты обязаны все работодатели, у которых среднесписочная численность за предыдущий квартал превышает 35 человек (ст. 38 Закона № 565-ФЗ).
При заполнении отчета работодатель учитывает следующее:
квота считается выполненной при наличии действующего трудового договора с инвалидом;
отчет подается в ГКУ Херсонской области «Центр занятости населения Херсонской области» по месту работы.
Информацию о квотировании необходимо направлять ежемесячно, до 10-го числа.
Форму отчета№7 можно скачать по ссылке - https://disk.yandex.ru/d/SWV0rUdzyAObfw
Сдать отчет можно в любое отделение ГКУ Херсонской области «Центр занятости Херсонской области», которое находится во всех муниципальных округах области, или на электронную почту centr_z@khogov.ru
По всем вопросам обращаться:
горячая линия +7(990) 140-21-10
ГКУ Херсонской области «Центр занятости населения Херсонской области» сообщает работодателям о порядке выполнения квоты для приема на работу граждан с ограниченными возможностями здоровья.
Постановление Правительства Херсонской области «Об утверждении Порядка установления работодателям квоты для приема на работу инвалидов и количества специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов на территории Херсонской области» от 10.12.2024 г. №198-пп
Согласно постановлению, работодателям, у которых численность работников превышает 35 человек и составляет не более 100 человек включительно, устанавливается квота для приема на работу инвалидов в размере двух процентов к среднесписочной численности работников.
Работодателям, у которых численность работников превышает 100 человек, устанавливается квота для приема на работу инвалидов в размере трех процентов от среднесписочной численности работников.
️Неисполнение работодателем обязанностей по выполнению установленной квоты для приема на работу инвалидов, а также отказ работодателя в приеме на работу инвалида в пределах установленной квоты влечет административную ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации и Херсонской области.
Порядок подачи отчета «О выполнении квоты по инвалидам» Информировать ЦЗН о выполнении квоты обязаны все работодатели, у которых среднесписочная численность за предыдущий квартал превышает 35 человек (ст. 38 Закона № 565-ФЗ).
При заполнении отчета работодатель учитывает следующее:
квота считается выполненной при наличии действующего трудового договора с инвалидом;
отчет подается в ГКУ Херсонской области «Центр занятости населения Херсонской области» по месту работы.
Информацию о квотировании необходимо направлять ежемесячно, до 10-го числа.
Форму отчета№7 можно скачать по ссылке - https://disk.yandex.ru/d/SWV0rUdzyAObfw
Сдать отчет можно в любое отделение ГКУ Херсонской области «Центр занятости Херсонской области», которое находится во всех муниципальных округах области, или на электронную почту centr_z@khogov.ru
По всем вопросам обращаться:
горячая линия +7(990) 140-21-10
46
Рекламный баннер 728x90px center-bottom
Поделитесь новостями с жителями города
Рекламный баннер 200x200px sidebar-right
Рекламный баннер 200x200px sidebar-right
Полезные ресурсы
Разработка -
